Izjava o zakonu o sodobnem suženjstvu

Ta izjava je podana v skladu s členom 54(1) Zakona o sodobnem suženjstvu iz leta 2015. Predstavlja izjavo skupine International Workplace Group plc (“IWG”) o boju proti suženjstvu in trgovini z ljudmi za finančno leto, ki se je končalo 31. decembra 2024.

To izjavo je odobril odbor International Workplace Group dne 27.02.25.

IWG ima ničelno toleranco do suženjstva in si prizadeva za etično ravnanje v vseh svojih poslovnih odnosih. IWG je postavil pričakovanja za stranke, zaposlene in svojo dobavno verigo, da pojasni svoje zahteve glede skladnosti z ukrepi za preprečevanje sodobnega suženjstva in trgovine z ljudmi v vseh vidikih svojega poslovanja.

IWG ne bo toleriral nobene oblike kršitev človekovih pravic, vključno s sodobnim suženjstvom ali trgovino z ljudmi, v katerem koli delu svojega poslovanja ali znotraj svoje dobavne verige. IWG podpira politike zaposlovanja in zadrževanja, ki so usklajene z lokalnimi zakoni o zaposlovanju, ter zagotavlja letno usposabljanje o ključnih politikah za vse člane ekipe. Zavezanost IWG k etiki in odgovornosti je okrepljena z dobro opredeljenim okvirom upravljanja, ki vključuje etično telefonsko linijo, ki ponuja varen in anonimen kanal za prijavo incidentov za zaščito svojih zaposlenih po vsem svetu.

IWG si prizadeva sprejeti vse razumne in praktične ukrepe, da zagotovi, da se njegovi standardi izvajajo v celotnem poslovanju njegovih dobaviteljev in da se spoštujejo lokalna zakonodaja in predpisi.

Ozaveščanje, ki podpira zavezanost IWG k človekovim pravicam in odpravi sodobnega suženjstva, poteka prek usposabljanja njenih zaposlenih, odgovornost pa nosi IWG Executive Committee, ki ga sestavljajo vodje funkcij in izvršni delavci, vključno s člani ekip za trajnost, človeške vire in nabavo. Pravna skupina IWG nadzoruje pristop IWG k etiki in skladnosti.

Upravni odbor, s pomočjo Audit Committee in pravne skupine IWG, zagotavlja dodatni nadzor in smernice glede pristopa k upravljanju tveganj, etiki in skladnosti.

Komplet politik IWG določa minimalne zahteve in pričakovanja, da se zagotovi sklad z vsemi ustreznimi zakonodaji in predpisi ter učinkovito upravljanje tveganj. V kombinaciji s svojimi načeli politike zagotavljajo, da IWG stremi k poštenemu in doslednemu obravnavanju vseh ter ustvarjanju odprtega in preglednega delovnega in poslovnega okolja.

IWG ocenjuje posamezne primere neskladnosti s svojimi politikami od primera do primera in temu primerno prilagodi korektivne ukrepe.

IWG ima obsežno globalno dobavno verigo, ki zajema širok spekter izdelkov in storitev pri različnih dobaviteljih in jurisdikcijah, od katerih vsaka predstavlja različne ravni tveganja in zahteve za upravljanje.

IWG nenehno ocenjuje načine za prepoznavanje in obravnavo tveganj v vsaki kategoriji dobavne verige, vključno s tistimi, povezanimi s sodobnim suženjstvom in trgovino z ljudmi. Okvir upravljanja in skladnosti IWG za dobavitelje je določen v kodeksu ravnanja dobaviteljev International Workplace Group, ki ureja sodelovanje z dobavitelji ter minimalne standarde in pričakovanja, ki veljajo za dobavitelje IWG. Skladnost z zahtevami IWG se potrjuje skozi postopek razpisa ali izbire dobavitelja, vključno z izpolnjevanjem vprašalnika okvira ESG za večje dobavitelje.

Med uvajanjem večjih dobaviteljev IWG sprejema ukrepe za zagotovitev, da v dobavni verigi ni sodobnega suženjstva ali trgovine z ljudmi, tako da zahteva od dobaviteljev izpolnitev vprašalnika o družbeni in okoljski trajnosti, vključno z:

Zahtevo, da novi dobavitelji izjavijo, da niso vključeni v sodobno suženjstvo ali trgovino z ljudmi, ter potrdijo, da ne (i) zaposlujejo ali uporabljajo nobene delovne sile v nasprotju z zahtevami Zakona o sodobnem suženjstvu iz leta 2015; ali (ii) kupujejo kakršne koli vire in/ali materiale, ki so bili pridobljeni od subjektov, ki uporabljajo prisilno delo; ter

Zahtevo, da dobavitelji uvedejo in vzdržujejo postopke skrbnega pregleda za svoje lastne dobavitelje, podizvajalce in druge udeležence v svojih dobavnih verigah, da zagotovijo, da v njihovih dobavnih verigah ni suženjstva ali trgovine z ljudmi.

IWG se zavezuje k spodbujanju družbenih in okoljskih sprememb prek pobud za družbeno odgovornost podjetij in trajnost, ki dopolnjujejo njegovo strategijo in pobude proti sodobnemu suženjstvu. IWG ravna z vsemi spoštljivo in enakopravno.