Фазоҳои илҳомбахш наздик ба Капиатá

Бале — як суроғаи тиҷоратии касбӣ дар дохили планҳои фазои идориставӣ ва дар планҳои Ҷойи кории муайяншуда дохил карда шудааст.

Агар ба шумо тобеи ҷисмии офис лозим набошад, шумо метавонед бо истифода аз:

• Садари тиҷоратӣ — бо коркарди нома ва фиристодани ихтиёрӣ
• Планҳои дафтари виртуалӣ — дар ҳолати зарурӣ посух додан ба зангҳо ва дастрасӣ ба фазои корро илова кунед

Агар шумо барои талаботи бақайдгирии ширкат дар Capiatá тадқиқот мекунед, лутфан дастурҳоро инҷо тафтиш намоед.

Албатта. Spaces coworking чандирӣ ва ҷомеаро якҷо мекунад — барои шахсони алоҳида ва гурӯҳҳои гибридӣ комилан мувофиқ аст. Пешниҳоди мо дар бар мегирад:

• Dedicated Desk
• Cowork Day Pass

Мобилии максималиро афзал медонед? Cowork All Access Plan-ро интихоб кунед — ба coworking дар тамоми шабакаи васеътари мо бо 5, 10 ё рӯзҳои бемаҳдуд дар як моҳ дастрасӣ пайдо кунед.

Новобаста аз ниёзҳои фазои кории шумо дар Capiatá, мо ба шумо кӯмак мекунем, ки ба наздиктарин маркази Spaces ё минтақаи васеътар пайваст шавед. Бо мо тамос гиред то дар бораи coworking дар Capiatá маълумоти бештар гиред.

Бале — Spaces як қатор пурраи утоқҳоро пешниҳод мекунад, ки шумо метавонед онҳоро мувофиқи рӯзномаи худ шакл диҳед:

• Утоқҳои вохӯрӣ — фазоҳои таҷҳизонидашуда барои сессияҳои муштариён ва вохўрии гурӯҳӣ

• Залҳои конфронс — барои вохўриҳои гибридӣ ва видео бо AV омода

• Залҳои Шӯро — муҳитҳои премиум бо экранҳо ва имконоти кетеринги

• Утоқҳои мусоҳиба — фазоҳои шахсӣ барои мусоҳибаҳо ё арзёбиҳо

• Утоқҳои ҳамкорӣ — деворҳои навиштанӣ ва ҷойгиркунии чандҷониба

• Залҳои тренинг — бо тарҳи синфхона ё шакли U бо экранҳо ва тахтаҳои сафед

• Фазохои чорабинӣ — аз лаунжҳо то маконҳои калонтар

Аз гурӯҳҳои хурд (2–5) то форматҳои калонтар (20+), мо ба шумо макон ва танзими беҳтаринро дар наздикӣ мувофиқ мекунем. бо мо тамос гиред ё дастрасиро онлайн санҷед.

Бале — як қатор ташкилотҳои бузург бо Spaces шарикӣ мекунанд, то сифати доимӣ ва чандириро дар минтақаҳо таъмин намоянд. Ҳалҳои корпоративии мо ва дар Парагвай иборатанд аз:

• Office for Large Teams
• Full Floor Offices
• Entire Buildings (дастрасӣ метавонад фарқ кунад)
• Enterprise All Access Plan — Офисҳои хусусӣ ё Coworking
• Пардохт аз рӯйи истифодабарӣ
• Workplace Portal
• Workplace Technology
• Виртуалӣ офисҳо дар ҷойҳои гуногун

Лутфан пайванд гиред бо дастаи корпоративии мо барои муҳокимаи талаботатон — мо омезиши дурусти фазоҳоро дар шабакаи васеи худ мувофиқ мекунем.

Мо бо хушнудӣ сафари сайёрро дар ҷойгоҳи Spaces, ки барои шумо қулайтар аст, ташкил мекунем — хоҳ дар наздикӣ бошад ё дар минтақаи васеътар. Агар шумо дар чорабинӣ ё вохӯрӣ иштирок кунед, мизбон метавонад тафсилоти омаданро ироа кунад ва мо шуморо дар қабулгоҳ пешвоз мегирем. бо мо тамос гиред то боздидро ташкил намоем.

Барои дархостҳои марбут ба марказ, лутфан бо дастаи маҳаллӣ тамос гиред. Дар бораи ҳисобҳо, тағйироти нақша, ё тафсилоти созишнома, дастаи дастгирии мо барои кӯмак инҷост ин ҷо.

Аъзоҳо бо идораҳои шахсӣ ё мизи кории махсус одатан дастрасии 24/7 доранд. Рӯйпӯшҳои рӯзона, Coworking, ва утоқҳои маҷлис дар давраи соатҳои кории стандартӣ дастрасанд — бо соатҳои кории тамдидшуда дар ҷойҳои интихобшуда.

Ҳама маконҳои Spaces пурра бо хизматрасонӣ таъмин мешаванд — коммуналӣ, тоза кардан ва амалиёти рӯзмарра дар бар гирифта шудаанд. Бо ноутбуки худ кӯч кунед ва ба кор шурӯъ кунед. Хусусиятҳои стандартӣ иборатанд аз:

• Мебели эргономикӣ ва майдонҳои корӣ, ки бо диққат тарҳрезӣ шудаанд
• Интернети оптикӣ сатҳи корхона
• Ошхонаҳо, утоқҳои истироҳат ва маконҳои муштарак барои coworking
• Қабули меҳмонон бо персонал ва дастгирӣ дар ҷой
• Коркарди мактуб ва хизматрасониҳои суроғаи тиҷорӣ
• ҳуҷраҳои мулоқот дархостӣ бо таҷҳизоти AV пешрафта

Баъзе марказҳо инчунин метавонанд пешниҳод кунанд:

• Истгоҳи мошин дар ҷой
• Кафе ва тарабхонаҳо
• Душ, толорҳои варзишӣ ва фазоҳои саломатӣ
• Анбор барои саворчашмаҳо (ҷойи нигоҳдории велосип)
• Рӯйдодҳои мунтазами тиҷоратӣ ва ҷамъиятӣ

Spaces фазоҳои кори пурра хизматрасондашударо барои гурӯҳҳои ҳар андоза пешниҳод мекунад — бо роҳҳои чандир барои оғоз кардани зуд ва тавсеа ёфтан дар шабакаи васеътари мо.

Доираи Фазои идора-и мо дар бар мегирад:

• Идораҳо барои шахсони алоҳида (барои 1–2 нафар)
• Идораҳо барои гурӯҳҳои хурд (барои 2–5 нафар)
• Идораҳо барои гурӯҳҳои калон (барои 5–20 нафар)
• Идораҳои тамоми ошёна (барои 20+ нафар) — лутфан дар бораи мавҷудият маълумот гиред

Ҳар як фазои корӣ метавонад мутобиқи тарзи кори шумо танзим шавад — аз тарҳ ва бренд то мебел, анбор ва минтақаҳои ҳамкорӣ.

Барои истифодаи кӯтоҳмуддат ва тибқи талабот, мо инчунин пешниҳод мекунем:

• Рӯзи дастрасӣ ба фазои идора
• Нақшаи дастрасии пурра ба фазои идора — 5, 10 ё рӯзҳои бемаҳдуди дастрасӣ ба идораи хусусиро дар як моҳ интихоб кунед

Ба чизе махсус барои соҳаи худ ниёз доред? Фазоҳои махсусгардонидашударо ва ҳалҳои фазои корӣ барои соҳаҳоро омӯзед.

Новобаста аз нақшаҳои шумо дар Capiatá, шабакаи минтақавӣ ва байналмилалии мо ёфтани фазои мувофиқро дар ҷои мувофиқ осон мекунад. бо мо тамос гиред то дар бораи идораҳо дар Capiatá бештар маълумот гиред.

Аз энергетика ва ВАО то чаканафурӯшӣ ва истеҳсолот, Spaces соҳаҳои гуногунро бо муҳитҳои танзимшуда дастгирӣ мекунад — дар бораи насбҳои фармоишӣ, утоқҳои шабакаи хусусӣ, фазои коркарди садо ва тартибҳое фикр кунед, ки бо шумораи кормандонатон масштаб мегиранд. Ҳалҳоро тибқи industry ва company size омӯзед, ё contact us то дар бораи танзим барои дастаи шумо гуфтушунид кунед.