Paziņojums par likumu par mūsdienu verdzību

Šis paziņojums ir sagatavots saskaņā ar Modernās verdzības likuma 2015. gada 54. panta pirmo daļu. Tas veido International Workplace Group plc grupas (“IWG”) paziņojumu par verdzības un cilvēku tirdzniecības apkarošanu par finanšu gadu, kas noslēdzās 2024. gada 31. decembrī.

Šo paziņojumu apstiprināja International Workplace Group valde 2025. gada 27. februārī.

IWG nepieļauj verdzību un cenšas rīkoties ētiski visās savās biznesa attiecībās. IWG ir izvirzījis prasības klientiem, darbiniekiem un piegādes ķēdei, lai precizētu savas prasības attiecībā uz atbilstību darbībām, kas vērstas uz modernās verdzības un cilvēku tirdzniecības novēršanu visos uzņēmuma darbības aspektos.

IWG nepieļaus nekādu cilvēktiesību pārkāpumu, tostarp modernās verdzības vai cilvēku tirdzniecības, nevienā savas darbības daļā vai piegādes ķēdē. IWG ievēro pieņemšanas un noturēšanas politikas, kas atbilst vietējiem nodarbinātības likumiem, un nodrošina ikgadēju apmācību par galvenajām politikām visiem komandas locekļiem. IWG apņemšanās ievērot ētiku un atbildību tiek stiprināta ar labi definētu pārvaldības sistēmu, kas ietver ētikas karsto līniju, piedāvājot drošu un anonīmu kanālu incidentu ziņošanai, lai aizsargātu savus darbiniekus visā pasaulē.

IWG cenšas veikt visus saprātīgos un praktiskos pasākumus, lai nodrošinātu, ka tā standarti tiek ieviesti visā piegādātāju uzņēmumos un ka tiek ievēroti vietējie tiesību akti un noteikumi.

Informētība, kas atbalsta IWG saistības par cilvēktiesībām un mūsdienu verdzības izskaušanu, tiek veicināta, apmācot tās darbiniekus, un kopējā atbildība gulstas uz IWG Executive Committee, kurā ietilpst funkcionālie vadītāji un izpildietājas, tostarp pārstāvji no Ilgtspējas, Cilvēkresursu un Iepirkumu komandām. IWG juridiskā komanda uzrauga IWG pieeju ētikai un atbilstībai.

Padome (The Board), ko atbalsta Audit Committee un IWG juridiskā komanda, sniedz papildu uzraudzību un vadlīnijas par pieeju risku pārvaldībai, ētikai un atbilstībai.

IWG politiku kopums nosaka minimālās prasības un gaidas, lai nodrošinātu atbilstību visiem piemērojamajiem likumiem un noteikumiem, kā arī efektīvu risku pārvaldību. Apvienojumā ar saviem principiem šīs politikas nodrošina, ka IWG cenšas pret visiem izturēties taisnīgi un konsekventi, radot atvērtu un caurskatāmu darba un biznesa vidi.

IWG novērtē jebkādus gadījumus, kad nav ievērotas tās politikas, katru gadījumu atsevišķi un atbilstoši pielāgo remdējošos pasākumus.

IWG ir plaša globāla piegādes ķēde, kas aptver plašu produktu un pakalpojumu klāstu no dažādiem piegādātājiem un jurisdikcijām, katra no tām rada atšķirīgus risku un vadības prasību līmeņus.

IWG nepārtraukti izvērtē veidus, kā identificēt un risināt riskus katrā piegādes ķēdes kategorijā, tostarp tos, kas saistīti ar mūsdienu verdzību un cilvēku tirdzniecību. IWG pārvaldības un atbilstības sistēma piegādātājiem ir noteikta International Workplace Group piegādātāju rīcības kodeksā, kas regulē piegādātāju iesaisti un minimālos standartus un prasības, kas attiecas uz IWG piegādātājiem. Atbilstība IWG prasībām tiek apstiprināta iepirkuma vai piegādātāja atlases procesā, tostarp aizpildot ESG sistēmas anketu lielākiem piegādātājiem.

Lielāku piegādātāju uzņemšanas laikā IWG veic pasākumus, lai nodrošinātu, ka piegādes ķēdē nav mūsdienu verdzības vai cilvēku tirdzniecības, pieprasot piegādātājiem aizpildīt anketu par sociālo un vides ilgtspēju, tostarp:

Pieprasot jauniem piegādātājiem deklarēt, ka viņi nav iesaistīti mūsdienu verdzībā vai cilvēku tirdzniecībā, un apstiprināt, ka viņi (i) neizmanto vai nenodarbina darbaspēku pretrunā ar Modernās verdzības likuma 2015. gada prasībām; vai (ii) neiegādājas resursus vai materiālus no vienībām, kas izmanto piespiedu darbu; un

Pieprasot, lai piegādātāji īsteno un uztur pienācīgas pārbaudes procedūras saviem piegādātājiem, apakšuzņēmējiem un citiem dalībniekiem savās piegādes ķēdēs, lai nodrošinātu, ka viņu piegādes ķēdēs nav verdzības vai cilvēku tirdzniecības.

IWG ir apņēmies veicināt sociālās un vides pārmaiņas, izmantojot korporatīvās sociālās atbildības un ilgtspējības iniciatīvas, kas papildina tā mūsdienu verdzības stratēģiju un iniciatīvas. IWG izturas pret visiem ar cieņu un vienlīdzību.